「せっかく採用したのに、すぐ辞めてしまう」
ミライアルは採用支援から新人定着まで一気通貫でサポート。
25年以上のHR経験と心理カウンセリングの知見で、
人と企業が共に育つ職場づくりを支えます。
時間とコストをかけて採用したのに定着しない。研修や面談の仕組みが整っていない。
求人票を出しても応募がない、または条件は合うけどミスマッチが多い。採用基準が曖昧。
現場リーダーが面接対応で本業に集中できない。面接の質も属人的になっている。
ブラック企業を引き当てたくない。次こそ長く働ける職場を選びたいが判断基準がない。
社内にHRの知見がなく採用も勘頼り。プロに伴走してもらいたいがどこに頼めば良いか。
転職したい気持ちはあるが、自分の強みや方向性が整理できていない。一人では不安。
求人票設計から候補者スクリーニング、面接代行まで。採用担当者の工数を削減しながら、ミスマッチのない採用を実現します。
入社後3ヶ月が最大の離職リスク。オンボーディング設計・研修・フォローアップ面談で「辞めない職場」を作ります。
大阪を中心に、あなたの強みと価値観に合った企業をご紹介。ブラック企業を見抜く目線も、HR歴25年のプロが持っています。
仕事・人間関係・働き方に悩む女性に特化した心理セッション。上級心理カウンセラーが、自分らしいキャリアを一緒に整理します。
お悩みをヒアリング。最適なサポートをご提案します
採用・定着の現状を診断。優先すべき課題を可視化
ご状況に合わせたカスタムプランをご提案
採用支援・研修・面談など必要なサービスを開始
効果測定・改善を繰り返し定着率向上を実現
「面接代行を依頼してから、現場リーダーが採用業務から解放されました。ミスマッチも明らかに減りました」
「新人が3ヶ月で辞める問題が長年の悩みでした。定着支援パッケージを導入してから、離職率が大きく改善しています」
「前職がブラックで転職が怖かったのですが、木田さんに相談して正社員での転職が決まりました。長続きしています」
「採用して終わり」では、企業も人も幸せになれません。私はHR業界で25年以上、採用・研修・定着支援に携わってきました。
上級心理カウンセラーとしての視点も加えながら、企業と人材の双方が本当に輝ける場を作ることが、ミライアルの使命です。
大阪・吹田市江坂を拠点に、関西を中心に対応しています。まずはお気軽にご相談ください。
送信後、1営業日以内にご返信いたします。
お急ぎの方はお電話またはLINEをご利用ください。
| 会社名 | 株式会社ミライアル |
|---|---|
| 代表取締役 | 木田 豊彦 |
| 設立 | 2015年3月19日（平成27年） |
| 資本金 | 9,500,000円 |
| 所在地 | 〒564-0052 大阪府吹田市広芝町10-8 童友ビル2階 |
| 電話 / FAX | TEL：06-7878-6100 ／ FAX：06-7635-8720 |
| 事業内容 | 定着率アップ研修事業 人材紹介事業（許可番号：27-1-303510） イベントプロモーション事業 面接官教育事業 |